FoodExim.netНовая система координат продовольственного рынка


Нас уже: 121
Онлайн: 1
Пользователей: 0
Гостей: 1
Компаний: 66

покупка, продажа, логистика, транспорт, таможенное оформление, ГОСТы, оборудование

Статьи

В компании, в которой вы уже работали, открылась вакансия. Почему бы не попробовать вновь туда устроиться. Но стоит избегать распространенных ошибок соискателей в такой ситуации, и не наступать на былые грабли, пишет Work.ua. В ситуации с возвращением к бывшему работодателю нужно быть прежде всего честными с собой. Обстоятельства ухода Вероятность успешного трудоустройства на бывшую работу прежде всего зависит от обстоятельств ухода. Если уход был обусловлен каким-либо конфликтом, были...
16 февраля 2014 г.Godfather
Каждый из нас хочет знать как минимум три вещи - когда Бред Питт женится-таки на Анджелине Джоли, какой курс доллара будет через полгода и что творится в голове рекрутера, проводящего интервью с вами. На портале rabota.ua мы читаем многочисленные заявления соискателей о том, что они хотели бы игнорировать менеджеров по персоналу. Тем не менее, многие кандидаты все-таки осознают, что их судьба волей-неволей находится в руках рекрутера. Нужно ли ему нравиться, чтоб получить хотя бы пропуск...
16 февраля 2014 г.Godfather
Каждый четвертый офисный работник позитивно относится к служебным романам. Конечно, приятно, когда близкий тебе человек почти всегда рядом с тобой, вы живете одними интересами. Но как не стать жертвой служебного романа? Об этом рекомендации пишет rabota.ua . Народная мудрость предупреждает: никогда не заводи романов там, где работаешь. Это правило важно при любых отношениях - ни с подчиненными, ни с начальниками личных отношений заводить не следует, ведь последствия могут быть самыми...
10 февраля 2014 г.Godfather
Многие работодатели убеждены, что лучше нанимать людей, у которых не было длительного перерыва в работе. У работающего кандидата больше шансов успешно пройти собеседование, нежели у кандидата со всеми необходимыми навыками, но с трудовым перерывом более шести месяцев. Об этом свидетельствует исследование, которое проводил Северо-Восточный университет США. Руководители говорят: "Если это действительно хороший кандидат, то работодатели давно бы его наняли". В то же время, генеральный директор...
6 февраля 2014 г.Godfather
Сотрудники, которые сильны духом, характером, а также имеют развитые навыки, пользуются популярностью у работодателей. Довольно часто в описании вакансий присутствует упоминание о силе, особенно, когда дело касается математических навыков, аналитического мышления и организаторских способностей. Исследовательский центр Международного кадрового портала hh.ua представил подборку вакансий, в которых работодатели не преминули упомянуть о силе. Говоря о силе, сразу же приходит на ум образ...
4 февраля 2014 г.Godfather
Деятельность предпринимателя подразумевает получение опыта во многих областях: подбор персонала, маркетинг, бухгалтерия и многие другие. Но сможет ли он после неудачи рассчитывать на трудоустройство или работодатели сбросят его со счетов, пишет Work.ua Собственный бизнес подразумевает большое количество рисков, в том числе и оказаться невостребованным кадром на рынке труда в случае неудачи. Но почему невостребованным, ведь навыки, полученные за то время, сделают любого настоящим...
1 февраля 2014 г.Dmitriy
На вашей работе царит неформальное общение? Тогда необходимо знать некоторые "меры предосторожности" при переходе с начальником на личностные отношения, пишет sunny7.ua . Безусловно, неформальная обстановка убирает границы начальник-подчинённый. Рабочие моменты можно обсудить за ланчем либо бокалом вина. Но порой такое общение может повлиять на качество работы. Вроде уже неудобно сделать замечание человеку, с которым провел выходные. Неформальное общение с коллегами и, тем более,...
1 февраля 2014 г.Dmitriy
Конфликтные люди создают проблемы на ровном месте. Одно дело случайно столкнуться с таким человеком на улице или в супермаркете, а другое работать с ним ежедневно. Порою кажется, что некоторые рождены с целью досаждать другим. А распознать таких людей легко. Они необязательны, часто опаздывают, рано уходят, не выполняют обещания и имеют оправдания на все случаи жизни. Хотя нет, постойте. Это далеко не весь список. Что на счет грубости, подлости, зависти и эгоизма (также читайте 4 вещи,...
20 января 2014 г.Dmitriy
Наверное, сегодня уже каждый офисный сотрудник усвоил закон белых воротничков, интерпретированный Серёжей Шнуровым как «Степ бай степ, пока от монитора не ослеп…» и воспринимает повышение по службе как неотвратимую профессиональную эволюцию. И когда проходят заветные три года работы в одной конторе мы готовы продать талант в обмен на заветное слово «начальник» в трудовой книжке. Вбитую в нас обществом идею карьеризма в нас подкрепил ещё и Запад, с точки зрения которого, к примеру, каждый...
14 января 2014 г.Dmitriy
Успешные бизнесмены не боятся неудач, потому что уверенны, что каждая ошибка – это шаг вперед. Предприниматели как снежинки: в природе не существует одинаковых. Но несмотря на все их отличия, выдающихся бизнесменов часто объединяют некоторые особенности, направляющие их успех. Журнал Entrepreneur  из всего массива опыта и знаний, накопленных в течение последних лет, выбрал пять главных характеристик эффективных предпринимателей. Их позиция может помочь вам лучше понять, как эти уникальные...
11 января 2014 г.Dmitriy
Вы ответственный и творческий человек? Не говорите этого рекрутеру. Большинство соискателей во всем мире тоже считают себя такими, по крайне мере так пишут в резюме. Об этом свидетельствует ежегодный рейтинг самых употребляемых слов от LinkedIn . В 2013 году основная часть соискателей указывали в своих резюме "ответственность", "стратег" и "творчество". LinkedIn изучили онлайн-профили и резюме более 259 млн. своих пользователей во всем мире. В течение двух предыдущих лет качество...
11 января 2014 г.Dmitriy
На фотографии запечатлен доктор Джеймс Роджерс . В 1965 году он был приговорен к казни на электрическом стуле за так называемый “массачусетский эксперимент” , однако за два дня до казни будучи в камере он покончил с собой, отравившись цианидом калия, ампулу которого принес ему кто-то из его пациентов. Недавно “Массачусетский университет психологии и невропаталогии” , в котором работал доктор Роджерс, официально заявил, что этот эксперимент имеет большое научное значение, а его...
8 января 2014 г.Godfather
Многим в голову приходила такая мысль: если бы я работал там-то и там-то, моя гениальность была бы всем очевидна, и я бы добивался блестящих результатов. Но для этого вовсе не требуется работать «там-то и там-то». Вот 5 способов, которые позволят вам реализовать ваши самые интересные идеи там, где вы работаете сейчас. Что я могу сказать? Я нуждался в деньгах. Мои дети были совсем маленькими, мое агентство зашло в тупик, и мне нужна была работа – прямо сейчас. Зазвонил телефон. Рекрутер...
8 января 2014 г.Godfather
"Я готов согласиться на любую работу" — не такая уж и редкая фраза, к сожалению. Чем менее вы избирательны, тем больше у вас шансов трудоустроиться. Верно? Не спешите с выводами. Прежде чем тратить свое время на предложения работы, которые вас не сильно устраивают, оцените возможные негативные последствия такого решения. Work.ua подготовил 5 причин, почему искать работу по принципу "готов на все" — не самая удачная идея. Отчаяние не привлекает работодателей Компании хотят,...
5 января 2014 г.Godfather
Первый день на новой работе — событие памятное почти для всех. От того, как он пройдет, часто зависят отношения с коллективом в дальнейшем. 40% офисных работников испытывают стресс в первый рабочий день. Об этом говорят результаты исследования Международного кадрового портала HeadHunter Украина . На роботе в роли новичка пришлось побывать почти каждому, но нравится этот процесс далеко не всем. Только четверть опрошенных (26%) считают первый рабочий день интересным и положительным опытом....
25 декабря 2013 г.Godfather
Проходя собеседование, хочется открыть свои лучшие стороны и спрятать в глубокий ящик все то, что, с точки зрения соискателя, может помешать трудоустройству. Как разумно это сделать относительно причины увольнения с предыдущего места работы? Иногда причины увольнения действительно могут охарактеризовать соискателя не с лучшей стороны и стать камнем преткновения при трудоустройстве. Но такая ситуация касается далеко не всех случаев. Часто претендент на должность, приходя на собеседование...
26 ноября 2013 г.Godfather
Один из самых уникальных, на мой взгляд, методов, помогающий оптимизировать время с максимальным эффектом. Идея хорошая, с чувством юмора, а самое интересное, что работает на все 100%. ПОМИДОР, КОТОРЫЙ ПРОДОЛЖАЕТ УДИВЛЯТЬ Техника эта была придумана в далеком 1992 году итальянским студентом Франческо Чирилло (Francesco Cirillo), но, как ни странно, и по сегодняшний день является одним из самых эффективных инструментов в управлении временем.. Все началось с его студенческих лет, будучи в...
18 ноября 2013 г.Godfather
Конфликт – неотъемлемая часть нашей жизни. Порой конфликты приводят к негативным, и даже летальным исходам. Однако грамотные руководители обращают силу конфликта на развитие своей компании и повышение эффективности работы сотрудников. В некоторых организациях существует должность конфликт-менеджмента. Однако в большинстве российских компаний эту функцию на себя берет руководитель. Управление конфликтами направлено на устранение причин, которые породили конфликт, коррекцию поведения...
18 ноября 2013 г.Dmitriy
1. Освободитесь от потребности всегда доказывать свою правоту. Среди нас так много тех, кто даже под угрозой разрыва прекрасных отношений, причиняя боль и вызывая стресс, не может смириться и принять другую точку зрения. Оно того не стоит. 2. Перестаньте все контролировать. Будьте готовы отказаться от необходимости постоянно контролировать все, что происходит с Вами: ситуации, события, людей и т.д. Будь то родные, близкие, коллеги или незнакомцы на улице — просто позвольте им быть...
11 ноября 2013 г.Godfather
Рано или поздно каждый руководитель задается вопросом, как мотивировать своих подчиненных? Какие способы вознаграждения актуальны, кроме зарплаты? Для того чтобы разработать эффективную систему мотивации сотрудников, необходимо понимать, какими целями руководствуется работник. Проблема многих менеджеров в том, что они ошибочно полагают, будто люди работают исключительно из-за денег. Следует помнить, что работник и работодатель – партнеры, которые преследуют свои цели. Понимание и...
11 ноября 2013 г.Godfather
Ниже перечислены наиболее часто встречающиеся на собеседовании вопросы. "Это самые распространенные и надоевшие вопросы!" - скажете вы и будете правы. А вот знаете ли вы подоплеку этих вопросов и умеете ли на них правильно отвечать - вот второй вопрос. И на него ответить утвердительно уже гораздо сложнее, пишет rabota.ua . Давайте еще раз посмотрим на эти вопросы с разных сторон. 1. Что вы можете рассказать о себе? Этот вопрос задается практически на каждом собеседовании. Он кажется...
29 октября 2013 г.Godfather
Все жалуются на бестолковых начальников или коллег – но что, если вас раздражают ваши непосредственные подчиненные? Что делать, если кто-то из них доводит вас до бешенства? Если дело в качестве работы, тут есть очевидное решение, но что делать, если это личный вопрос? Можно ли быть справедливым руководителем для человека, с которым вам противно обедать вместе? Или, может, вы должны научиться любить всех членов своей команды? Конечно, работать было бы гораздо проще, если бы все подчиненные...
28 октября 2013 г.Godfather
Вы подготовили хорошее резюме, проверили его на ошибки, отобрали интересные вакансии — все готово для поиска новой работы. Но, скорее всего, вы кое-что забыли, пишет Work.ua . Есть несколько нюансов, о которых очень часто забывают соискатели. Некоторые просто не считают их важными и благополучно игнорируют, но менее важными эти нюансы от этого не становятся. Рассмотрим их подробнее. Адрес электронной почты Некоторым это кажется даже смешным: "Какая разница, какой у меня адрес почты?...
28 октября 2013 г.Godfather
Чем отличается онлайн-интервью от личного собеседования и на что обратить особое внимание, чтобы не ударить в грязь лицом В наше время собеседование можно пройти не выходя из дома. Благодаря современным технологиям работодатель и соискатель могут пообщаться лицом к лицу в удобное время не встречаясь непосредственно в офисе. В Украине формат видеособеседования начал набирать популярность сравнительно недавно. Компании, планирующие увеличить численность персонала в других городах или...
20 октября 2013 г.Godfather
Чтобы успешно пройти собеседование, обязательно нужна подготовка. Вы должны быть готовы к типичным вопросам, но и не забывайте разузнать о потенциальном работодателе как можно больше. Не важно предстоит вам классическое собеседование, телефонное или Skype-интервью, но следующие 12 пунктов, которые подготовил Work.ua , лучше хорошо запомнить. Они могут быть и ответами на прямые вопросы интервьюера, а могут и отлично дополнить вашу самопрезентацию. Ваши шансы на трудоустройство значительно...
19 октября 2013 г.Dmitriy
Прямой эфир